像奥运选手在办公室一样创新的3种方法

2016年夏季奥运会的媒体报道以西蒙妮·比尔斯 (Simone Biles) 和迈克尔·菲尔普斯 (Michael phelps) 等顶级运动员的令人敬畏的表演为特色。这也归功于许多教练和队友，他们在镜头后面不懈地努力，帮助那些非凡的个人达到了各自运动的顶峰。

但是，还有另一个故事应该引起同样多的关注-实际上，这是一个与您自己的日常挑战和胜利工作特别相关的故事。这是创新的故事。

奥运选手，创新，还有你。.。真的吗？当然。如果没有创新，西蒙妮·比尔斯 (Simone Biles) 将不会执行其他竞争对手，无论是男性还是女性，都无法想象的动作。而且迈克尔·菲尔普斯 (Michael phelps) 不会离开里约，获得职业生涯最高的第23枚金牌，这一统治纪录使他成为奥运会历史上装饰最多的金牌得主。

顺便说一句，菲尔普斯的成就可以追溯到古代历史。先前的记录保持者罗得岛的列昂尼德 (Leonides of Rhodes) 居住在2,000多年前。即使你的个人运动生涯没有什么比在你的客厅沙发上观看最优秀的现场比赛更具挑战性的了，你也应该考虑他们的成功如何建议在你自己的表现中实现创造性突破的有力方法。

通过遵循一些奥林匹克级别的创新原则，您也可以在当今艰苦的工作场所比赛中 “获得奖牌”:

1.为你的创新寻求团队支持。

“在这一点上，没有人能击败西蒙妮·比尔斯，” 2008金牌得主纳斯蒂亚·柳金观察到。教练Aimee Boorman指出，与其他体操运动员的常规相比，biles的常规需要更少的跑步，并且可以让她做更多的翻滚。正是这种舍入，后手弹簧，双重布局，半转弯和着陆的创新组合使Biles成为世界上最好的。

哦，还有着陆后的雄鹿Sissone动作 -- 布尔曼形容这是一项 “简单的技能”，“增加了奖金”。很简单，也许，但没人会这么做。大多数竞争对手以几分之一的优势获胜，而比尔斯则以一到两分的优势获胜。

这种优势源于美国女子国家队协调员玛莎·卡洛里 (Martha Karolyi) 制定的训练方案。较早和不太成功的体操 “团队” 实际上只是个人的集合。但是Karolyi设法激发了个人成就和对团队的坚定承诺。一个加强了另一个。

女子团体高级副总裁、前体操运动员朗达·费恩 (Rhonda Faehn) 说: “我们被期望作为一支球队在海外竞争，但你仍然是一个独立的人。”Biles很小的时候就开始在Karolyi的偏远牧场磨练自己的技能，那里的运动员们在一起上下床和训练，而不稳定的手机服务可以最大程度地减少外界干扰，这些干扰使这些体操运动员与队友建立亲密关系。

2.建立在别人已经发现的创新的基础上。

迈克尔·菲尔普斯 (Michael phelps) 体现了物质禀赋，精湛的技术和决心的独特融合。不太明显的是数十年的创新为他的统治地位做好了准备。掌握他对水下海豚踢的掌握，这经常使他登上奖牌获得者的领奖台。

菲尔普斯受益于至少可以追溯到大卫·阿姆布鲁斯特 (David Armbruster) 的创新，后者1917年1958年执教爱荷华大学游泳队。根据国际游泳名人堂的说法，阿姆布鲁斯特首先在1911年看到了海豚踢技术的演示，然后在20世纪30年代开始鼓励他的游泳者使用它代替传统的青蛙踢。其他人也在踢球的发展中发挥了作用，包括物理学家沃尔尼·威尔逊 (Volney Wilson)，他是游泳爱好者，也是第二次世界大战项目的贡献者，该项目生产了第一颗原子弹。

最近，约翰·霍普金斯大学机械工程学教授对分析中风产生了兴趣，并向美国游泳队提供了技术支持。电视观众只看到运动员为追求伟大而奋斗了两个星期，但所有这些历史和幕后活动实际上是故事的更大部分。

3.做梦，然后疯狂地工作。

丹尼尔·詹姆斯·布朗 (Daniel James Brown) 在他的美丽著作《船上的男孩》中: 九名美国人及其在1936年柏林奥运会上对金牌的史诗般的追求，讲述了泰达的场景，在该场景中，华盛顿大学的教练设想了击败美国顶级赛艇队并一路获得慕尼黑1936奥运金牌的大胆目标。

毫不奇怪，多年的辛勤工作将华盛顿湖畔令人振奋的遐想与在阿道夫·希特勒 (Adolph Hitler) 残酷的注视下，美国人成为世界冠军的历史性时刻分开了。但是胜利的兴奋常常使导致胜利的所有努力黯然失色。你永远不应该忘记，正是努力将梦想变成了现实。虽然许多突破都是从一个想法开始的，但那些有所作为的是通过有纪律的实践来实现的。继续做梦吧，然后开始工作。

当然，2016夏季奥运会已经结束。但是，当我们观看里约热内卢的闭幕式时，我们希望其他美国人对我们提出的三个问题有所考虑:

谁能推动你找到下一个水平的队友？您可以基于哪些创新？将您的想法转化为结果真正需要多少工作？

通过根据您的答案采取行动，您可以成为赢得工作场所金牌的办公室奥林匹亚人。