在美国,一份工作的任期中位数是四年半,据说一个人在一生中会改变职业五到七次。因此,如果您感到渴望做出改变,那是完全正常的
随着越来越多的公司和品牌监控和参与社区对话,他们需要意识到,最响亮的消费者并不总是代表大多数。几乎每家公司都有它的批评者
你的个人品牌很重要。Cohn & Wolfe首席营销官兼总裁吉姆·约瑟夫 (Jim Joseph) 最近解释说: “当我
如果你的网络安全战略不符合标准,你可能会让你的企业面临财务危机。电信巨头TalkTalk证明了这一点。这家英国公司在上周
任何企业,无论大小,都不能在不赚钱的情况下长期生存。然而,专注于这一点的公司最终可能会挤压客户的每一分钱,而不会做出任何
有时,工作场所的 “自助餐厅” 类似于中学的午餐室,赌注增加,竞争对手争夺权力以代替人气。谁坐在哪里,为什么?这一切都相
员工是公司的心脏。雇佣专职员工的企业主知道,没有他们他们就无法运营——即使电脑正在迅速取代大部分
没有什么比创新更大胆的了。它威胁、挑战、变化。创新可以改变组织、产品、人。它被正确地视为企业家精神的必要组成部分。然而,
不可否认,远程办公和远程办公正日益成为21世纪工作场所的现实。根据一项新的盖洛普民意调查,37% 的美国工人在职业生涯中
黑色星期五背后的逻辑早就回避了我。家庭在星期四聚集在一起,感谢并认识到他们所拥有的一切-然后在星期五早上出去购物,好像什
我花费了大量的时间和精力写书和文章,并努力保持公司的创新性。我对一些历史上最具创造力的人产生了痴迷,希望我能学到一些技巧
波士顿、西雅图和湾区的科技界主要由男性主导,这已经不是什么秘密了。考虑到我在信息技术和技术营销方面的职位,我是无数次会议
创建令人印象深刻的办公室接待区的20种方法 (信息图)
3个理由让你对竞争对手心存感激
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