8个实际上给招聘人员留下深刻印象的认证
随着在线学习的兴起,您可以参加一些课程,这些课程可以为您提供特定行业,技能或软件程序的认证。但是,在需要认证的职位之外 (例如,飞行员,紧急医疗技术人员以及通常是保险代理人),这些职位中的任何一个对工作申请都有真正的影响吗?我们联系了招聘人员和人力资源专业人员,以获得答案。
共识: 认证肯定会有所作为,但并非所有认证都是平等的。以下是招聘人员说的一些内容,实际上是在他们决定雇用候选人时采取的行动-如果其中之一与您的领域有关,请考虑进行调查!
特定角色认证
1.人力资源认证 (pHR、SpHR、SHRM)
虽然不是要求,但许多招聘人员都同意,人力资源领域的求职者可以从专业认证中受益匪浅。
“如果我正在寻找人力资源专业人士,我会想确保他们获得了SHRM的认证,” atFit小企业的人力资源分析师劳拉·汉德里克 (Laura Handrick) 说。
“我将对看到与他们的职业发展直接相关的认证 (或正式学位) 更感兴趣 (例如,pHR,SpHR人力资源),” ofD首席执行官Dawn D. Boyer补充道。博耶咨询公司。
了解更多信息:
pHR & SpHRSHRM2.项目管理认证 (pMp)
“任何人都可以声称拥有项目经理的领导能力和组织能力,但这一领域的认证确实为候选人的简历增加了价值,” atOakTree员工与培训技术招聘人员Ashley Riedesel说。
“雇主喜欢看到这一点,因为拥有pMp认证的员工倾向于采用更复杂的方法来采用不同方法从开始到完成项目,” atAtlas Search信息技术招聘总监Bryant Vargas补充道。
奖金: 虽然这种认证对项目管理领域的人特别有帮助,但你获得的知识也可以广泛应用于经理和领导层的其他领域。
了解更多信息:
pMp3.销售认证 (挑战者销售、旋转销售、桑德勒培训)
“销售技能通常是从经验中获得的,但候选人可以通过在简历中加入知名销售理念的正式培训或认证来脱颖而出。几个例子: MEDDIC、挑战者销售、旋转销售、桑德勒培训等。,“closeriq创始人兼首席执行官乔丹·万 (Jordan Wan) 说。“这表明候选人有纪律,通过从销售专家那里学习来支持他们的原始技能,以提高他们的销售能力。”
了解更多信息:
挑战者销售销售桑德勒培训4.服务台/桌面分析师认证 (A,网络)
这里有一个警告: 招聘人员说,对于更高级的职位来说,这些认证并不那么令人印象深刻,但是如果您处于入门级职位,它们可以帮助您的简历脱颖而出。
“证书对于帮助台或桌面等较低级别的职位来说看起来很棒。这是一个非常好的起点,肯定会帮助您在It行业站稳脚跟。”OakTree Staffing & Training的技术招聘人员Chase Wagner说。
招聘人员也可能希望看到网络认证,也是橡树人力与培训公司的高级技术招聘人员Kamron Cox说。考克斯分享道: “这些更容易获得,但对这些类型的角色来说看起来确实不错。”
了解更多信息:
网络5.网络认证 (CCNA、CCNp、CCIE)
如果您想成为一名网络工程师或管理员,思科提供各种认证,可以提升您的应用程序。
考克斯说: “一个好的网络工程师/管理员通常会有CCNA或CCNp,对于重量级人物来说,你会看到CCIE内部的不同级别。”
特别是CCIE “是为设计,构建和实施企业网络系统的网络基础架构领导者提供的一系列最高级别的Cisco认证,” Vargas说。“考生必须先通过笔试,然后再通过动手实验室考试。当雇主看到您致力于通过其CCIE的书面和实验室部分时,它不仅显示了主题专业知识,还显示了奉献精神和毅力。”
了解更多信息:
CCNACCNpCCIE软件认证
1.销售人员
从销售到营销再到客户服务等等,公司环境中的许多部门都依赖于客户关系管理 (CRM) 平台,而Salesforce是最受欢迎的选择之一。
“这就像大多数人都使用 [It] …的客户关系管理系统的谷歌,” 需求生成和营销技术atVersique的执行招聘和实践总监Wes Lieser说。“如果某人获得了Salesforce.com认证,那么我知道他们将精通分析。”
在这里学习更多。
2.Hubspot的入站认证
Hubspot主要是营销人员的工具,但它包含该领域中的许多不同功能-如果您在营销中扮演角色,Hubspot入站认证可能只会提供帮助。
“只有少数几个认证在评估候选人时真正推动了前进。第一个是…Hubspot的入站认证,” at peak销售招聘营销经理Keith Johnstone说。“它为SEO,博客,电子邮件营销和社交媒体等基本入站营销策略和策略提供了框架和方法。”
在这里学习更多。
3.谷歌认证 (出版商、分析、广告词等)
谷歌拥有种类繁多的产品和服务,以及几乎同样多的认证。无论你是从事数字营销、数据科学还是软件工程,都有可能从谷歌认证中受益。
“我们寻找拥有谷歌出版商大学证书的候选人。谷歌的旗舰供应方产品都有一个: 面向出版商的DoubleClick广告交换和DoubleClick,”monetizemore首席执行官基恩·格雷厄姆 (Kean Graham) 说。“很少看到有这些证书的候选人,但当我们看到它们时,我们会抢购它们。我们发现这些候选人往往处于比其他候选人更高的水平。“
约翰斯通 (Johnstone) 寻找拥有Google Analytics (分析) 认证的候选人。他说: “这些课程使学生能够学习有关Google Analytics的所有知识,从如何分析报告,设定目标,活动跟踪到数据收集,处理和配置以及更复杂的分析和营销工具。”
Perfect Search Media的业务运营经理Rachel Lehn说,她的公司 “[看起来] Google AdWords作为一个代…理机构,我们几乎所有的员工都有这些认证,” 她分享道。“如果候选人拥有当前的认证,我们知道他们至少对Google AdWords和Google Analytics (分析) 有基本的了解,这是我们提供付费搜索广告和搜索引擎优化服务的核心平台。”
了解更多信息:
出版商大学分析单词(艾米莉·摩尔)
-
有了这4个提示,您的远程团队就可以参与您的招聘决策
2022-01-20 -
您可以采取的5个最佳措施来改善销售电话
2022-01-20 -
您可能在人才采购计划中忽略的4件事
2022-01-20 -
让您的销售团队走向全球
2022-01-18 -
你招聘的人性方面发生了什么?
2022-01-18 -
招聘顶尖人才的免费资源
2022-01-18 -
除非你修改你的行为,否则你的销售培训不会坚持
2022-01-18 -
3求职面试战术假冒应聘者处理不了
2022-01-17 -
为什么你应该(有时)庆祝销售团队的失败
2022-01-17 -
像对待其他人才一样对待销售代表是错误的
2022-01-16 -
为什么在工作中讲笑话会让你显得更自信
2022-01-16 -
如何避免雇用精神病患者
2022-01-16 -
赢得销售和影响人的5种方法
2022-01-16 -
7 B2B销售入职策略您现在应该实施
2022-01-16 -
你只需要知道筛选“废人”候选人
2022-01-15